Accessibilité Handicap Oui

Modalités
Contrat d'apprentissage : moins de 30 ans

Objectifs

Le titulaire du BUT GIM parcours ISP sera capable d’analyser et améliorer le fonctionnement d’un équipement dans tous les secteurs d’activités (énergie, transport, production, bâtiment, services…) en intégrant les avancées technologiques dans le but d’optimiser ses performances. Il saura conduire un projet d’installation d’un système pluritechnique en tenant compte des différentes ressources humaines, matérielles et financières.

Insertion et débouchés

Il procure une forte employabilité dans tous les secteurs suivants :

Industrie (agroalimentaire, textile…)
Matériaux
Bâtiment
Environnement
Transport (automobile, aéronautique, ferroviaire…)
Services (traitement de l’eau, réseau électrique…)
Énergie (nucléaire, électricité, pétrole, énergies renouvelables…)
Santé (hôpitaux)
Informatique et Télécommunications
Robotique
Métiers

Technicien.e. de maintenance industrielle
Responsable maintenance
Technicien.e. de production
Technicien.e. qualité (sécurité, environnement)
Technico-commercial.e.
Chef.fe. de projet
Ingénieur.e. maintenance

Niveau d’accès

Baccalauréat :
Admission après examen du dossier pour les titulaires des baccalauréats scientifiques et/ou techologiques (ex-Bac S toutes options, STI2D, système d’information numérique, Énergie et environnement, Innovation technologique et éco-conception), et quelques très bons Bac pro industriels.

Pour l’alternance :
– Le candidat âgé de moins de 29 ans au 1er septembre, doit faire ses propres démarches afin de trouver une entreprise d’accueil et bénéficier d’un contrat d’apprentissage.

– Cette formation est également ouverte en contrat de professionnalisation.

Nous vous conseillons fortement de faire une double candidature (formation à temps plein + alternance) pour offrir un délai supplémentaire à la signature du contrat avec l’entreprise d’accueil.

Prérequis
Contrat d'apprentissage : moins de 30 ans

Comment candidater

www.parcoursup.fr

Les avantages de l'alternance
Les avantages de l’alternance :
- Une formation rémunérée
- Un diplôme d’état délivré par l’université ou une certification professionnelle reconnue par les entreprises
- Un emploi à la clef

Explication Tarif
Le coût de la formation est pris en charge par l'OPCO de l'entreprise (Conditions particulières pour le secteur public). Tous les alternant·es sont exonérés de frais de scolarité. Seuls les apprenti·es doivent s'acquitter de la CVEC (Contribution à la Vie Étudiante et de Campus).