Accessibilité Handicap Oui

Modalités
Contrat de professionnalisation : Tout public sans limite d'âge, demandeurs d'emplois de 26 ans et plus / Contrat d'apprentissage : moins de 30 ans

Objectifs

Instrumentation générale :principe de fonctionnement des capteurs, capteurs industriels, mesures de grandeurs physiques, gestion de base de données, gestion d’un parc de matériels, électricité industrielle, vannes, technologie des instruments, instrumentation et système de production.

Anglais

Instrumentation et automatismes : éléments de choix des actionneurs, automatismes et A.P.I., grafcet, régulation de procédé, analyse d’une boucle de régulation.

Informatique et contrôle-commande : Notions d’informatique industrielle, techniques de réseaux, SNCC, description et analyse des systèmes de sécurité, normes associées, mise en œuvre des capteurs et des analyseurs, commande multivariable, régulation de processus industriels, fiabilité, sûreté de fonctionnement.

Insertion et débouchés

Responsable ou responsable adjoint chargé des activités de métrologie ou de maintenance, ou de contrôle-commande au sein des industries de procédés, des sociétés de services associées et des laboratoires accrédités.

Chargé d’interventions techniques en études et conception en instrumentation/automatismes pour l’industrie nucléaire.

Niveau d’accès

Bac + 2 validé ( DUT Mesure Physiques, DUT GEII, DUT GMP, BTS Electrotechnique, BTS Maintenance Industrielle, BTS CIRA, BTS TPIL…)

Etre titulaire d’un titre ou d’un diplôme de niveau bac + 2 (deux années de licence, DUT, BTS ou BTSA) dans l’une des disciplines suivantes : mesures physiques, mécanique, physico-chimie, électronique, techniques de laboratoire, génie électrique, informatique industrielle, contrôle industriel, régulation, automatismes, maintenance…

Prérequis
Contrat de professionnalisation : Tout public sans limite d'âge, demandeurs d'emplois de 26 ans et plus / Contrat d'apprentissage : moins de 30 ans

Comment candidater

http://filiere-instrumentation.com/licence-micpi/demande-de-de-dossier-de-candidature-licence-pro-micpi

Les avantages de l'alternance
Les avantages de l’alternance :
- Une formation rémunérée
- Un diplôme d’état délivré par l’université ou une certification professionnelle reconnue par les entreprises
- Un emploi à la clef

Explication Tarif
Le coût de la formation est pris en charge par l'OPCO de l'entreprise (Conditions particulières pour le secteur public). Tous les alternant·es sont exonérés de frais de scolarité. Seuls les apprenti·es doivent s'acquitter de la CVEC (Contribution à la Vie Étudiante et de Campus).